职业安全卫生
职业安全卫生
为提供员工安全之工作环境与防范工安事故的发生，大成长城企业于总公司设有总机构之工安室，为综理全公司职业安全卫生相关事务之管理单位，规划及制定职业安全卫生管理系统并适时导入各事业单位，以及确立其适用性，进而提升安全卫生管理水准。另于各地区之事业单位皆依循职业安全卫生法规，设立负责职业安全卫生事务的专责部门与专业人员，推动职业安全卫生管理系统，改善机械设备与环境危害，确保员工于职场上的工作安全，进而营造良好安全文化
Ø 安全卫生政策
在大成长城企业经营理念「诚信、谦和、前瞻」的指导下，以服务质量为前提，各项管理规定一切依安全为本，照顾员工、访客、承揽商与利害关系者的安全与卫生，防止人员之伤害、财产之损失及职业灾害之发生，各级主管需负起职业安全卫生管理之责任，更需要全体员工积极参与职业安全卫生改善之活动，使公司迈向零伤害、零疾病、零事故的目标，为落实安全卫生工作，降低潜在风险，我们将持续改善，并做到下列承诺事项：
一、符合法规要求：公司所有服务及活动均遵守并符合职业安全卫生法规要求。
在大成长城企业经营理念「诚信、谦和、前瞻」的指导下，以服务质量为前提，各项管理规定一切依安全为本，照顾员工、访客、承揽商与利害关系者的安全与卫生，防止人员之伤害、财产之损失及职业灾害之发生，各级主管需负起职业安全卫生管理之责任，更需要全体员工积极参与职业安全卫生改善之活动，使公司迈向零伤害、零疾病、零事故的目标，为落实安全卫生工作，降低潜在风险，我们将持续改善，并做到下列承诺事项：
一、符合法规要求：公司所有服务及活动均遵守并符合职业安全卫生法规要求。
二、落实全员參与：建立公司与员工沟通与参与、咨询之管道，普及全员安全卫生认知文化。
三、推动风险管理：评估风险与机会，降低潜在风险，以减少对人员及环境冲击之影响。
四、致力教育训练：推动各项安全卫生管理相关训练及活动，使员工认知个人安全卫生责任。
五、加强承揽管理：加强对承揽商及供货商在职业安全卫生议题上的要求及沟通，以提升其安全卫生绩效。
六、持续工作改善：定期审查管理绩效，持续朝向零灾害、零事故之目标努力，营造健康职场环境。
Ø 安全卫生组织
大成长城各厂安全卫生组职在日常运作中执行一连串危害鉴别、风险评估、运作管制、安全观察、作业巡视、查核行动及改善工作等管理循环。此外，遵循法规要求成立职业安全卫生委员会，并且订于每季召开一次会议，检讨职业安全卫生相关事项，如：审议职业灾害调查报告、安全卫生教育训练计划、作业环境监测报告、机械设备自动检查、安全卫生稽核、安全卫生管理绩效、健康管理及健康促进事项等。委员会内成员组成中，劳工代表人数占全体委员人数三分之一以上，符合法令规范。此外对于发生之职灾事故，订有通报调查与改善措施程序及相关惩处办法。而工作者于职场中遭受不法侵害时，亦可透过内部申诉管道提供必要协助。
Ø 安全卫生辅导与巡查
大成长城各地区事业单位除了恪守政府相关法规及公司之作业标准程序，自主管理厂内安全卫生事项外，总公司工安室为确保职业安全卫生管理系统有效运作，依照各事业特性及依循公司之相关内部控制措施，分为定期与不定期巡查或临场辅导，并拟定工安内部控制计划，藉由有效的管控机制，预先查出不符合事项，并追踪至确实改善，为消弭潜在危险因子，预防工安意外事故发生。
Ø 职业安全卫生管理系统认证
三、推动风险管理：评估风险与机会，降低潜在风险，以减少对人员及环境冲击之影响。
四、致力教育训练：推动各项安全卫生管理相关训练及活动，使员工认知个人安全卫生责任。
五、加强承揽管理：加强对承揽商及供货商在职业安全卫生议题上的要求及沟通，以提升其安全卫生绩效。
六、持续工作改善：定期审查管理绩效，持续朝向零灾害、零事故之目标努力，营造健康职场环境。
Ø 安全卫生组织
大成长城各厂安全卫生组职在日常运作中执行一连串危害鉴别、风险评估、运作管制、安全观察、作业巡视、查核行动及改善工作等管理循环。此外，遵循法规要求成立职业安全卫生委员会，并且订于每季召开一次会议，检讨职业安全卫生相关事项，如：审议职业灾害调查报告、安全卫生教育训练计划、作业环境监测报告、机械设备自动检查、安全卫生稽核、安全卫生管理绩效、健康管理及健康促进事项等。委员会内成员组成中，劳工代表人数占全体委员人数三分之一以上，符合法令规范。此外对于发生之职灾事故，订有通报调查与改善措施程序及相关惩处办法。而工作者于职场中遭受不法侵害时，亦可透过内部申诉管道提供必要协助。
Ø 安全卫生辅导与巡查
大成长城各地区事业单位除了恪守政府相关法规及公司之作业标准程序，自主管理厂内安全卫生事项外，总公司工安室为确保职业安全卫生管理系统有效运作，依照各事业特性及依循公司之相关内部控制措施，分为定期与不定期巡查或临场辅导，并拟定工安内部控制计划，藉由有效的管控机制，预先查出不符合事项，并追踪至确实改善，为消弭潜在危险因子，预防工安意外事故发生。
Ø 职业安全卫生管理系统认证
大成集团共有2处事业单位通过验证，1.欣光食品南园二厂于2023年取得ISO 45001管理系统验证，证书效期(112~115)、2.食品厂嘉义厂于2025年取得ISO 45001 & TOSHMS管理系统双验证，证书效期(114~117)。本公司未来将逐步规划其他厂区进行职业安全卫生管理系统验证。
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| 南园二厂 | 食品厂嘉义厂 |